Концептуальные направления эффективного управления занятостью трудовых ресурсов в сельском хозяйстве

Пашкевич О. А.

Концептуальные направления эффективного управления занятостью трудовых ресурсов в сельском хозяйстве

Пашкевич О. А.

2021

https://doi.org/10.29235/1817-7204-2021-59-2-160-177

Стремительный информационно-технологический прогресс приводит к усилению конкуренции как внутри стран, так и между ними. Это актуализирует способность персонала функционировать в условиях рынка, а также осваивать новые и перспективные. Во всем мире за последние годы процессы управления занятостью трудовых ресурсов приобретают принципиально новое значение в плане достижения конкурентоспособности как отдельных организаций, так и стран в целом. В связи с этим экономические преобразования обусловили необходимость изучения новых процессов в сфере занятости населения, формирования и регулирования рынка труда, использования трудовых ресурсов в сфере производства. В статье изложены современные тенденции формирования трудового потенциала сельского хозяйства, результаты анализа кадровой ситуации в аграрном секторе Беларуси. Систематизированы факторы, определяющие трансформацию форм организации труда и занятости в экономике и в сельском хозяйстве. Приведены результаты рейтинга отраслей экономики по степени привлекательности занятости в них. Систематизирован инструментарий профессиональной идентификации при выборе будущей сферы трудоустройства. Обоснованы концептуальные предложения эффективного управления занятостью трудовых ресурсов в сельском хозяйстве, уточнены формы реализации управленческих воздействий на развитие отрасли, занятость и сельские территории. Особо подчеркнута общественная значимость сельскохозяйственного труда и необходимость повышения его престижа. Результаты исследования могут быть использованы при разработке предложений, обосновании концепций, программных и других документов по проблемам укрепления трудового потенциала АПК, усиления мотивации труда работников аграрной сферы, росту производительности труда в сельскохозяйственных организациях.

Пашкевич О. А. Концептуальные направления эффективного управления занятостью трудовых ресурсов в сельском хозяйстве. Известия Национальной академии наук Беларуси. Серия аграрных наук. 2021;59(2):160-177. https://doi.org/10.29235/1817-7204-2021-59-2-160-177

Цитирование

Список литературы

1. Пашкевич, О.А. Информатизация как фактор трансформации форм организации труда и занятости в сельском хозяйстве / О.А. Пашкевич // Современная аграрная экономика: наука и практика : материалы междунар. науч.-практ. конф., Горки, 16–17 марта 2018 г. / Белорус. гос. с.-х. акад. ; ред.: И.В. Шафранская [и др.]. – Горки, 2018. – С. 199–203.

2. Пашкевич, О.А. Трансформация занятости и труда в условия информационной экономики / О.А. Пашкевич // Учет, анализ и финансы в организациях АПК: состояние и пути совершенствования : сб. науч. ст. по материалам междунар. науч. конф., приуроч. к 50-летию Фак. бухгалтер. учета / Белорус. гос. с.-х. акад. ; гл. ред. Н.В. Великоборец. – Горки, 2017. – С. 228–230.

3. Pashkevich, V. The information sector in Denmark and Sweden: Value, employment, wages / V. Pashkevich, D.M. Haftor, N. Pashkevich // Technological Forecasting & Social Change. – 2021. – Vol. 162. – Art. 120347. https://doi.org/10.1016/j.techfore.2020.120347

4. Pashkevich, N. Ethical reflections on consequences of technological displacement / N. Pashkevich, V. Pashkevich, D.M. Haftor // Reason, faith and practice in our common home: Festschrift for Dr. Sytse Strijbos / ed.: C. Boshuijzen-van Burken, D.M. Haftor. – Amsterdam, 2018. – P. 186–201.

5. Pavlidou, N.-E. Technical change, unemployment and labor skills / N.-E. Pavlidou, P.V. Tsaliki, I.N. Vardalachakis // Intern. J. of Social Economics. – 2011. – Vol. 38, N7. – Р. 595–606. https://doi.org/10.1108/03068291111139230

6. Hughes, J. J. Are technological unemployment and a basic income guarantee inevitable or desirable / J.J. Hughes // J. of Evolution a. Technology. – 2014. – Vol. 24, N1. – Р. 1–4.

7. Kim, Y. J. The rise of technological unemployment and its implications on the future macroeconomic landscape / Y. J, Kim, K. Kim, S. Lee // Futures. – 2017. – Vol. 87. – Р. 1–9. https://doi.org/10.1016/j.futures.2017.01.003

8. Семин, А.В. Влияние роботизации сельского хозяйства на гендерный, возрастной состав работников и уровень их образования / А.Н. Семин, Е.А. Скворцов, Е.Г. Скворцова // Экономика сел. хоз-ва России. – 2020. – №10. – С. 47–53. https://doi.org/10.32651/2010-47

9. Алиев, М.Д. Влияние цифровой экономики на мировой рынок труда / М.Д. Алиев // Междунар. экономика. – 2018. – №3. – С. 39–43.

10. Колот, А.М. Концепт «Праця 4.0»: теоретико-прикладні засади формування та розвитку / А.М. Колот, О.О. Герасименко // Економіка і прогнозування. – 2020. – №1. – С. 7–31. https://doi.org/10.15407/eip2020.01.007

11. Попкова, Е. Методологические подходы повышения эффективности агропромышленного комплекса на базе технологий индустрии 4.0 / Е. Попкова, А. Боговиз // АПК: экономика, упр. – 2018. – №10. – С. 28–33.

12. Развитие информационно-коммуникационных и интернет-технологий на аграрном рынке / А. Боговиз [и др.] // АПК: экономика, упр. – 2017. – №10. – С. 34–44.

13. Садовая, Е. Цифровая экономика и новая парадигма рынка труда / Е. Садовая // Мировая экономика и междунар. отношения. – 2018. – Т. 62, №12. – С. 35–45. https://doi.org/10.20542/0131-2227-2018-62-12-35-45

14. Аранжин, В.В. Глобальные тренды и тенденции в области занятости / В.В. Аранжин // Экономика труда. – 2019. – Т. 6, №4. – С. 1353–1372. https://doi.org/10.18334/et.6.4.4119

15. Бажина, А.А. Экономическое содержание и виды гибких форм занятости / А.А. Бажина // Науч. тр. Акад. упр. при Президенте Респ. Беларусь. – Минск, 2016. – Вып. 18. – С. 289–297.

16. Ванкевич, Е.В. Предупреждение рисков неустойчивости и незащищенности занятости / Е.В. Ванкевич, О.В. Зайцева // Весн. Беларус. дзярж. экан. ун-та. – 2017. – №1 (120). – С. 5–13.

17. Костриця, В.І. Неформальна та атипова зайнятість як «нова нормальність» у світі та Украіні / В.І. Костриця, Т.В. Бурлай // Економіка і прогнозування. – 2019. – №1. – С. 7–34. https://doi.org/10.15407/eip2019.01.007

18. Van Parijs, P. Basic income: a simple and powerful idea for the twenty-first century / P. Van Parijs // Politics a. Soc. – 2004. – Vol. 32, iss. 1. – Р. 7–39. https://doi.org/10.1177/0032329203261095

19. Гусаков, В.Г. Агропромышленный комплекс Беларуси в условиях трансформационной экономики / В.Г. Гусаков, А.П. Шпак // Белорус. экон. журн. – 2018. – №4. – С. 54–64.

20. Гусаков, В.Г. Факторы и методы эффективного хозяйствования / В.Г. Гусаков ; Нац. акад. наук Беларуси. – Минск : Беларус. навука, 2020. – 56 с.

21. Микулич, А.В. Механизм мотивации труда в сельском хозяйстве в новых условиях: теория, методика, практика / А.В. Микулич ; ред. В.Г. Гусаков. – Минск : Ин-т систем. исслед. в АПК НАН Беларуси, 2011. – 273 с.

22. Старовойтова, Н.А. Формирование и использование доходов товаропроизводителей сельского хозяйства / Н.А. Старовойтова ; ред. В.Г. Гусаков. – Минск : Ин-т систем. исслед. в АПК НАН Беларуси, 2009. – 193 с.

23. Борисенко, А.О. Мотивация труда управленческого персонала в сельскохозяйственных организациях: теоретические и практические аспекты / А.О. Борисенко ; ред. В.Г. Гусаков. – Минск : Ин-т систем. исслед. в АПК НАН Беларуси, 2015. – 185 с.

24. Балакирева, Т.С. Особенности и стимулы миграционного поведения молодежи села и малых городов Беларуси / Т.С. Балакирева // Социол. альманах. – 2013. – Вып. 4. – С. 347–351.

25. Лаврухина, Е.А. Парадоксы трудоустройства выпускников аграрных вузов / Е.А. Лаврухина // Высш. образование в России. – 2011. – №2. – С. 126–130.

26. Особенности привлечения молодых специалистов и негативные тенденции на рынке труда России / Е.В. Дробот [и др.] // Экономика труда. – 2020. – Т. 7, №3. – С. 253–266. https://doi.org/10.18334/et.7.3.100709

27. Ушачев, И. Сельскохозяйственные кадры: дефицит при избытке / И. Ушачев, В. Еремеев, Н. Жуков // АПК: экономика, упр. – 2017. – №2. – С. 15–26.

28. Близнюк, В.В. Освітньо-кваліфікаційні диспропорції регіонального ринку праці України / В.В. Близнюк, Я.І. Юрик // Економіка і прогнозування. – 2019. – №2. – С. 101–119. https://doi.org/10.15407/eip2019.02.101

29. Гунько, Н.Н. О проблемах сбалансированности на рынке труда / Н.Н. Гунько, О.А. Динукова, В.Я. Вишневер // Экономика труда. – 2020. – Т. 7, №3. – С. 211–220. https://doi.org/10.18334/et.7.3.100677

30. Социальные ожидания работодателей и жизненные планы выпускников / сост.: Н.Г. Трапянок, Е.В. Дубежинский, Е.И. Вильдфлуш. – Горки : БГСХА, 2016. – 40 с. – (Информационно-аналитический бюллетень / Белорус. гос. с.-х. акад. ; №4 (69)).

31. Бафанов, А.П. Способы повышения престижа рабочих профессий [Электронный ресурс] / А.П. Бафанов // Соврем. исслед. соц. проблем. – 2013. – №5. http://dx.doi.org/10.12731/2218-7405-2013-5-17

32. Дмитриева, Л.И. Ценностные ориентации при трудоустройстве: ключевые индикаторы HR-бренда / Л.И. Дмитриева, А.А. Борисова // Экономика труда. – 2019. – Т. 6, №4. – С. 1523–1532. https://doi.org/10.18334/et.6.4.41192

33. Кафидов, В.В. Социально-экономические факторы престижа профессии [Электронный ресурс] / В.В. Кафидов // Упр. экон. системами : электрон. науч. журн. – 2017. – №7 (101). – Режим доступа: http://uecs.ru/ekonomicheskaya-bezopasnost/item/4496-2017-07-19-08-24-30.

34. Цыганкова, И.В. Факторы мотивации молодежи при выборе профессии / И.В. Цыганкова, В.Ф. Потуданская, Ян Цзывэй // Экономика труда. – 2019. – Т. 6, №4. – С. 1545–1554. https://doi.org/10.18334/et.6.4.41349

35. Черноволенко, В.Ф. Престиж профессий и проблемы социально-профессиональной ориентации молодежи: опыт социологического исследования / В.Ф. Черноволенко, В.Л. Оссовский, В.И. Паниотто. – Киев : Наук. думка, 1979. – 214 с.

36. Шумаков, Ю.Н. Повышение престижа сельскохозяйственного труда – важное условие развития сельского хозяйства / Ю.Н. Шумаков, М.П. Тушканов // Экономика сел. хоз-ва России. – 2018. – №3. – С. 23–27.

37. Никулина, Ю.Н. Молодежь на рынке труда региона: актуальные вопросы трудоустройства и занятости / Ю.Н. Никулина // Экономика труда. – 2019. – Т. 6, №2. – С. 747–762. https://doi.org/10.18334/et.6.2.40780

38. Жернов, Е.Е. Этические аспекты концепции создания общих ценностей / Е.Е. Жернов, Е.В. Нехода, Н.А. Редчикова // Рос. предпринимательство. – 2018. – Т. 19, №12. – С. 4077–4091. https://doi.org/10.18334/rp.19.12.39630

39. Мельникова, Л.Н. Цели и методы применения концепции создания общих ценностей и ее влияние на трудовые аспекты / Л.Н. Мельникова // Экономика труда. – 2019. – Т. 6, №1. – С. 15–22. https://doi.org/10.18334/et.6.1.39770

40. Дубежинский, Е.В. Агроклассы – новая реальность / Е.В. Дубежинский, Н.Г. Трапянок, Е.И. Вильдфлуш. – Горки : БГСХА, 2020. – 35 с. – (Информационно-аналитический бюллетень / Белорус. гос. с.-х. акад. ; №1).

41. Пашкевич, О.А. Агрокультурное наследие: истоки, реалии, будущее / О.А. Пашкевич // Наука и инновации. – 2020. – №9 (211). – С. 37–42. https://doi.org/10.29235/1818-9857-2020-9-37-42

42. Дубежинский, Е.В. Целевая подготовка специалистов для организаций АПК / Е.В. Дубежинский, Н.Г. Трапянок, Е.И. Вильдфлуш. – Горки : БГСХА, 2019. – 47 с. – (Информационно-аналитический бюллетень / Белорус. гос. с.-х. акад. ; №3).

43. Пашкевич, О.А. Новое качество трудового потенциала аграрной отрасли: предпосылки формирования / О.А. Пашкевич, В.О. Лёвкина // Вестн. Белорус. гос. с.-х. акад. – 2020. – №1. – С. 5–10.

44. Пашкевич, О.А. Структура и динамика доходов населения как фактор регулирования равновесия на рынке аграрного труда / О.А. Пашкевич, В.О. Лёвкина // Аграр. экономика. – 2020. – №2. – С. 38–46.

Источник

Информация

Автор

Пашкевич О. А. Институт системных исследований в АПК Национальной академии наук Беларуси

Страницы

160-177

Год издания

2021

Ключевые слова

Коллекции

Известия Национальной академии наук Беларуси. Серия аграрных наук